奋斗，是新时代劳动者最美的姿态。在长春项目组高质量发展故事中,每一位劳动者都是主角。他们是长春项目组的基层劳动者，他们在风雨里接地气、在逆境中扎根基，用青春汗水浇灌基层致富之花，他们将四季所有的过往，都化作了我们心中那一幅幅美好蓝图，他们是长春项目组当之无愧的最美基层劳动者。

李东启，工程物业部安全工程师岗。2020年加入到中国铁建，凭借着扎实的工作作风与建造师的管理经验，为大连海语城与山语城项目、中国铁建西派唐颂项目的安全管理与水电安装等专业贡献力量。2021年2月开始到西派唐颂项目工作，为参与夜晚巡查与早晚进度协调会，做好各级单位的联动，以实现赶工期间的绝对安全，确保顺利实现上房，他把正面临中考的女儿留给妻子，搬到了项目提供的宿舍住，直到顺利上房。下半年，他又以昂扬的斗志，更加饱满的热情投身到西派唐颂二期项目接手水暖安装工程中，为西派唐颂项目二期上房评估与两证取得奠定基础。他以爱岗敬业、乐于奉献、务实争先的工作理念，他以严谨细致的工作作风抓好协调和具体落实，获得领导和同事一致好评。在他的女儿心中，父亲永远是一名合格的工程师，勤劳朴实的建设者，以他为榜样，学习成绩优异，成功的考入市重点高中。

李春秋，前期设计部投资业务岗。同事都称她是一个爱岗敬业，默默奉献，乐于助人的好同事。她，2012年加入中国铁建工作，入职铁建地产工作10年以来，从事营销工作5年，投资拓展5年，积累了扎实的业务经验，对铁建有着深厚的感情。她，2017年开始负责长春项目组投资工作，参与过中国铁建·西派唐颂、长春京德棚改、长春云璟、红旗小镇等项目土地拓展；参与项目初步分析30余个，初步测算30余个，参与可研编制18个，土地拍卖现场报名7个项目，网上报名2个项目，参与现场竞拍9个，参与竞拍成功项目2个，参与棚改投标2个，棚改项目投标成功1个。并利用工作之余，努力学习，考取了中级统计师和经济师证书。有人说，她是幸运的,她见证了一个个项目的历程，一个个项目见证了她的成长。她是幸运的,然而，幸运的背后，埋藏的是她近10年如一日脚踏实地，认真细致的工作作风、力争上游的工作态度，大胆开拓的工作魄力和真诚待人的人格魅力。

吴冬冬，营销策划部签约业务岗，2010年加入中国铁建，在物业部工作7年，她参与过从中国铁建·国际花园到中国铁建·西派唐颂之间的4个项目住宅和商业共计6300多户，认真处理各项目日常客诉，并对问题跟踪及反馈，协调施工单位处理维修问题。在业主眼里，她是业主的“知心人”，遇到业主有诉求时她总是微笑接待，耐心记录，详细了解每位业主的诉求，并及时落实反馈，缓和双方矛盾，做好公司和业主的沟通人；2021年她调入营销策划部工作，住宅签约100余套，车位签约70余个。营销签约业务量大，加班加点是常有的事，甚至在工作日晚上也时常加班到八点多。但是她从没有一句怨言，工作再忙再苦，也没有提任何要求，她始终坚信，既然领导把工作交给我，我一定要完成好，为长春项目组贡献自己的力量。她说：“我加入公司十二年，我见证了公司的壮大,公司见证了我的成长，只要公司有需要，我就会全力以赴”。

李黎明，财务部税务会计岗。29岁，硕士研究生，2020年加入长春项目组。他负责中国铁建·西派唐颂项目财务管理工作，要按时完成财务日常账务处理，保证每月按时关闭账期，并保质保量完成报表工作。他求真务实，用于探索，他认真学习掌握增值税增量留抵退税政策后，积极与税务局沟通，2021年8月完成退税2374万；2022年3月，他又与税务局沟通，为中国·西派唐颂项目实现增值税进项留抵退税1241万，有效缓解了现金流压力，减轻了资金周转压力，助推公司生产经营。就是这样一位年轻小伙子，他不骄不燥，力求把工作做严、做细、做实，正是这种执着和一丝不苟的态度，磨炼了他默默无闻、脚踏实地的性格，也正是这样一种性格，使他在税务会计岗这一艰巨的岗位上更加出色。

他们知重负重、攻坚克难，他们在不同的岗位上用同样的执着、敬业和坚守，诠释着各自的人生价值，无论寒冬酷暑，无论白昼星夜，他们随时待命、竭尽所能，为长春项目组高质量发展默默奉献。